Firma Bayer odświeżyła wizerunek marki Apirin, poprzez unowocześnienie jej opakowań i logotypu. Marketer rozpoczął też nową kampanię reklamową produktu, której autorami są agencje BBDO Warszawa i MediaCom Warszawa.

Firma ubezpieczeniowa MetLife zmodyfikowała swój logotyp i wprowadziła nowe hasło główne: „Razem przez życie”. Jednocześnie rozpoczęła kampanię, w której reklamuje wprowadzone właśnie do sprzedaży indywidualne ubezpieczenie rentowe Gwarantowana Emerytura+.

Portugalska firma Jeronimo Martins, właściciel sieci sklepów Biedronka, wprowadziła nowe logo. Zmienia je po raz pierwszy od 2003 roku. Nowa identyfikacja wizualna ma odzwierciedlać główne cele firmy: skupienie się na przyszłości i wzroście.

Grupa Uzdrowiska Polskie, w skład której wchodzą Uzdrowiska Konstancin-Zdrój, Uzdrowiska Nałęczów, Uzdrowiska Kamień Pomorski oraz Uzdrowiska Iwonicz-Zdrój, zmieniła swoją identyfikację wizualną. Za jej przygotowanie odpowiada CREO Anna Gałek.

Grupa Sare zmienia identyfikację wizualną. Jej pierwszym etapem jest modyfikacja logotypu spółki, za którą odpowiedzialny jest jej dział graficzny. 

Władze Warszawy rozstrzygnęły konkurs na logotyp Warszawskiego Transportu Publicznego (WTP). Spośród 189 nadesłanych prac jury wybrało projekt autorstwa TypeThree. Koszty zmiany oznaczeń mogą wynieść około 500 tys. zł.

Agencja San Markos przygotowała nazwę i logotypy nowej marki zabawek dziecięcych z portfolio firmy Dumel – Balibazoo. Klient został pozyskany w drodze rekomendacji.

PKN Orlen prowadzi wstępne prace analityczne, czy warto na wybranych stacjach benzynowych firmy przywrócić markę CPN, wycofaną z rynku w 2000 roku.

Alior Bank zmodyfikował swoje hasło główne - slogan „Wyższa kultura bankowości” zostaje zastąpiony przez hasło „Wyższa kultura. Bank nowości”.

Ministerstwo Środowiska zaprosiło firmy do składania ofert na zaprojektowanie i wykonanie nowego systemu identyfikacji wizualnej serwisu Ekoportal.gov.pl.

Logo stacji paliwowych działających dotychczas jako Statoil zniknie z polskich dróg ostatecznie do końca marca 2018 roku. Do tego czasu ma się zakończyć proces rebrandingu, czyli zmiany wyglądu stacji i logo na Circle K. Wspierany jest kampanią reklamową pod hasłem „Nowa nazwa. Ci sami ludzie”, za którą odpowiadają firmy SMFB i SMG Polska.

Główny Urząd Statystyczny w zakończonym konkursie wybrał swoje nowe logo, logotypy dla 16 urzędów statystycznych oraz znak 100-lecia tej instytucji. Nowa identyfikacja wizualna ma zacząć obowiązywać od końca 2017 roku.

Eurozet wprowadza zmodernizowane logo Radia ZET i nowy system identyfikacji wizualnej tej marki. Kreację przygotowało studio UVMW. - Celem wprowadzanych zmian jest unowocześnienie i uproszczenie identyfikacji wizualnej marki Radio ZET, a tym samym zwiększenie jej czytelności - wyjaśnia Agnieszka Szozda, dyrektor marketingu Grupy Eurozet.

Firma Polskie Badania Internetu zakończyła wdrażanie nowego, całościowego systemu identyfikacji wizualnej. Przygotowała go wspólnie ze Studiem Logotomia.

Marka lodów premium Häagen-Dazs po ponad 56 latach istnienia na rynku zmienia wizerunek. Hasło przewodnie kampanii promocyjnej brzmi „Uczyń każdy dzień niezwykłym”.

Agencja reklamowa 4Frame zmienia logo oraz pozostałe elementy identyfikacji wizualnej. Nowy logotyp ma podkreślać kierunki rozwoju agencji, która wzmacnia kompetencje kreatywne i digitalowe.

Mediavest, globalna agencja mediowa działająca w ramach Publicis Media, zmienia nazwę na Spark Foundry. Firmą zarządza Radek Dudek.

Firma CEDC rozpoczęła kampanię relaunchową wódki Żubrówka Czarna. Działania przygotowały i realizują na zlecenie producenta agencje Syzygy Warsawa, Ars Thanea oraz K2.

Polska linia lotnicza prywatnych odrzutowców Jet Story wprowadziła nową identyfikację wizualną. Zmiany obejmują nową kolorystykę logotypu, stronę internetową, claim marki oraz koncepcję działań wizerunkowych i prosprzedażowych. Za rebranding odpowiada agencja Delikatesy&Frykasy.

Firma Eniro Polska, wydawca m.in. serwisów PanoramaFirm.pl, Budownictwo.pl, Eniro.pl i Enioroweb.pl, wprowadziła nowy system identyfikacji wizualnej. Ma on podkreślać zmiany, które w ostatnim okresie zaszły w spółce.